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2014/12
有理想 负责任 向领袖看齐——商务本部管理干部学习“领袖语录”有感
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领袖语录展现了中国领导人的重要思想,结合董事长指导思想及和工作实际情况,能帮助我们提高思想认识,有效开展各项工作,更为全面深刻地感受文化的力量,各位管理干部深入学习领袖语录和企业文化,提高团队综合素质,确保完成年度任务指标。 

总经理助理张丽娟学习领袖语录让我充满力量,习主席提到“党的干部必须坚定共产主义远大理想”,我们作为企业一员树立的远大理想就是“为企业发展贡献全力,在为企业创造价值的过程中实现自我价值”。身为销售团队的我们只有扎实做好对客服务工作,发挥每位员工的创造性,落实行为文化,持续优化公司环境,不断提高员工行为标准,为客户创造感动、创造惊喜,打造差异化的服务品牌,目标才能实现。 

行政人事部主任赵亮:国家的团结靠的是理想与纪律,而企业的强大也必须要以政治思想统一、组织行为统一为前提,企业的文化与制度应是每位员工的思想准则与行为标准则,文化的认同是行为统一的前提,制度的认同是行为统一的必要保障。华中集团为社会、为员工提供了一个广阔的平台,让每一位员工施展自己的才能,实现自己的梦想,同时这个平台也需要我们每个人用实际行动去支撑、维护与搭建;华中梦为我们进行了长远的规划,也承载了每位员工的梦想,需要我们去拼搏、去创造、去实现。

销售经理尹世超毛主席提到:“艰苦的工作就像担子,摆在我们的面前,看我们敢不敢承担。”作为一名管理干部自然要敢于担当、勇于担责,担当是一种责任,需要有激情、有韧性,在管理岗位上不仅要全心全力、兢兢业业,更需要有能力、有水平、有办法,才不负公司的培养,不负员工的信任。销售团队就像军队中的先锋队,想要在战斗中获得胜利,就必须炼就钢铁一般的意志,想要在市场上不被淘汰,那么我们必须以超常的工作强度和超长的忍耐力,磨练团队意志、提升综合效力,带领团队打胜仗。

见习销售经理王雪宁吃苦在别人前头,享受在别人后头。”正如这是毛主席所言的教导,12月是冲刺月,营销事业部面临大户型清盘,冲刺全年业务绩指标的艰巨任务,虽然大户型销售有困难,但我坚信办法总比困难多,突破眼前的困难必将迎来下一个高峰。作为一名管理干部,我愿意带领营销事业部销售团队,把大家拧成一股绳,在确保为客户提供优质服务的同时,挑战更高目标! 

签约部经理杨曦我们所学习的华中文化和领袖语录都是实践和智慧的结晶,它们都体现了强大的时代性和生命力。做为华中一名管理干部,要时刻牢记自己的职责与使命,“思想文化”落地为“行为文化”就要摒弃“庸、懒、散、奢”,用真抓实干的工作作风履行好自己的职责,时刻牢记“公司兴亡,我之责任”的使命感,运用好制度与检查这两项重要管理工具,坚持落实“三化”标准,带领团队打好最后的收关之战!

运营部经理马丽丽:每一次学习领袖语录、董事长讲话,都是对自己心灵的净化、思想境界的提高。每次学习之后,对自己的工作进行梳理、反思,总能发现自己的不足与差距,使自己有动力继续前进。读了本期的领袖语录,我对自己的工作有了新的认识,作为管理干部要时刻做好模范带头作用,丝毫不能松懈。做工作就要踏踏实实,勇挑重担,不避重就轻。有担当的人,才是合格的华中人;乐于奉献的人,才是有价值的人。作为公司一员,一定要有理想,只有心中有梦想,身上才有干劲,脚下才有动力,为实现华中梦贡献点滴力量。

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